No importa la función o el nivel, cualquiera puede incorporar comportamientos más inclusivos en su jornada laboral, ya sea en una reunión o en la sala de descanso. Estas medidas sencillas, prácticas e intencionales ayudan a construir un lugar de trabajo más inclusivo.
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Cómo citar este producto: Sea inclusivo todos los días. (2024). Catalyst.
